Главная » ЭКОНОМИКА » Эксперты оценили производительность крупнейших несырьевых компаний России

Эксперты оценили производительность крупнейших несырьевых компаний России

Фoтo: Кoнстaнтин Сaлoмaтин / Bloomberg

Пo прoсьбe РБК экспeрты Aнaлитичeскoгo крeдитнoгo рeйтингoвoгo aгeнтствa (AКРA) oцeнили, кaк мeнялaсь прoизвoдитeльнoсть крупнeйшиx рoссийскиx нeсырьeвыx кoмпaний в пoслeдниe гoды. С 2012 пo 2017 гoд oнa рoслa в срeднeм нa 6,4%, пoкaзaлo исслeдoвaниe.

Пoдрoбнoсти читaйтe в мaтeриaлe РБК Pro «Рaстeт ли полезный эффект труда в крупнейших российских компаниях»

Высшие круги уже не первый год пытаются рассеять рост производительности труда в России. Еще в майских указах 2012 лета президент Владимир Путин поручил увеличить ее нате 50% к 2018 году, но этих темпов администрация так и не достигло: к 2017 году без вычетов и расходов прирост составил лишь 5,5%. В 2018 году Путин поставил новую функци: рост производительности труда «на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики» принуждён достичь 5% в год к 2024-му. В конце прошлого лета Минэкономразвития и «Деловая Россия» разработали исполнение) этого новую методику. Понять, насколько амбициозна замысел 5%, сейчас не так просто: ретроспективных оценок производительности согласно новой методике власти не приводили.

Правитель группы исследований и прогнозирования Аналитического кредитного рейтингового агентства Наталья Порохова, аналитики АКРА Ная Михайлова и Дмитрий Куликов на основе методики Городничий и дополнительных данных оценили производительность 17 несырьевых компаний, вошедших в топ рейтинга РБК 500 2018 годы: РЖД, X5 Retail Group, «Магнит», «Россети», «Интер Раджа», «Атомэнергопром», Evraz, НЛМК, «Норильский заратит», «Аэрофлот», «Северсталь», «Сибур», МТС, «РусГидро», «Матюгальник», «Лента» и Veon (бывшая VimpelCom, работает подина брендом «Билайн»). Спасение всех этих групп выше верхней мера в методике МЭР, но при оценке производительности в целом числом стране будут учитываться их отдельные предприятия. Мало-мальски участников РБК 500, формально подходящих подина критерии крупной несырьевой компании, были исключены изо анализа из-за недостатка данных или — или неоднородности бизнеса. Вместо производительности «Росатома», входящего в РБК 500, анализировались сильнее доступные показатели его «гражданской» дочки — «Атомэнергопрома».

Чья эффективность растет быстрее

С одной стороны, цель майского указа во (избежание крупнейших несырьевых компаний выглядит несложной: среднегодовой ритм роста у этих предприятий за пять полет, с 2013 по 2017 год, и так сейчас составил 6,4%. Однако такой результат был достигнут ради счет высочайших показателей четырех компаний: «Интер Раджа», НЛМК, Evraz и «Атомэнергопрома». В противном случае исключить их из выборки, оценка производительности в последние годы способен менее оптимистичной — она падала в среднем возьми 0,6% в год.

Из рассматриваемых компаний в наибольшей степени высокие темпы роста производительности показали энергетики и металлурги: у «Интер Раджа» производительность в 2017 году выросла нате 1592% по сравнению с 2012-м, у НЛМК — бери 165%, у Evraz — на 75%, а у «Атомэнергопрома» — бери 74%. Аномальные показатели «Интер Академия» объясняются резким ростом рентабельности держи фоне завершения инвестиций по программе договоров о предоставлении мощности и вводные положения получения специальных платежей за новые электростанции.

Компании, лидирующие по части показателю роста производительности, не всегда возле этом являются самыми эффективными (и наоборот). Как например, мобильный оператор МТС, производительность в котором в последние годы упала быстрее, нежели у остальных компаний из выборки, несмотря получи и распишись это, имеет один из наиболее высоких показателей производительности в 2017 году (5,2 млрд руб. получи и распишись тысячу человек).​

Во многом это объясняется разнородностью секторов экономики. «Отраслевые особенности влияют получи сами уровни производительности труда — прослеживается направленность более низких показателей у ретейла, выше средних числом выборке — у компаний сектора телекоммуникаций. Буква разница частично объясняется различными уровнями капиталоемкости после отраслям», — говорит Наталья Порохова. Разницу в темпах роста крупнейших компаний и можно объяснить высокой волатильностью цен и значениями дефляторов, которые свыше меры сильно усредняют цены, добавляет она. Си, пресс-служба РЖД заявила РБК, а компания не согласна с результатами исследования, а ее нагрузка выросла за пять лет при анализе и в соответствии с МСФО (+15%), и по РСБУ (+12%). В придачу того, методология не учитывает «специфику РЖД наравне естественной монополии, доходы которой регулируются государством при помощи принятие решений по их индексации».

«Сугубо высокие показатели роста производительности труда — у компаний секторов производства металлов и энергетики, а самый низкие (отрицательные) — у телекоммуникаций и транспорта», — добавляет Порохова.​

Затем публикации в материал были внесены уточнения: скорректированы исходняк по производительности «Сибура», а в свою очередь общий показатель производительности труда в рассматриваемых компаниях из-за пять лет.

Автор:
Антон Фейнберг.

Оставить комментарий